الموارد البشرية

طلب صرف بدل تذاكر سفر


06 September 2023 التحديث17 July 2024

 

التعريف:

بدل تذاكر السفر هو مبلغ من المال يدفعه صاحب العمل للموظف مقابل قيامه برحلة عمل. وعادةً ما يكون هذا البدل مخصصًا لتغطية نفقات السفر، مثل تذاكر الطيران أو القطار أو الحافلة.

يُمكن للموظف التقدم بطلب للحصول على بدل تذاكر السفر قبل أو بعد الرحلة. وعادةً ما تكون هناك شروط وأحكام محددة للحصول على بدل تذاكر السفر، مثل تقديم إثبات على قيام الموظف بالرحلة.

يُمكن للموظف تقديم طلب للحصول على بدل تذاكر السفر إلى قسم الموارد البشرية في الشركة أو المؤسسة. ويُمكن أيضًا تقديم الطلب عبر البريد الإلكتروني أو الفاكس.

نصائح لكتابة طلب صرف بدل تذاكر سفر

·       كن واضحًا ومختصرًا. لا داعي لكتابة طلب طويل ومفصل. فقط قدم المعلومات الأساسية التي يحتاج صاحب العمل إلى معرفتها.

·       كن صادقًا ودقيقًا. احرص على تقديم معلومات دقيقة عن قيامك بالرحلة.

·       كن مهذبًا واحترامًا. اكتب طلبك بأسلوب مهذب واحترام.

شروط وأحكام بدل تذاكر السفر

عادةً ما تضع الشركات والمؤسسات شروطًا وأحكامًا محددة لبدل تذاكر السفر. وتشمل هذه الشروط والقوانين ما يلي:

·       المبلغ المسموح به: عادةً ما يكون المبلغ المسموح به لبدل تذاكر السفر محدودًا. ويجب على الموظف أن يقدم دليلًا على أن النفقات التي تكبدها تستحق هذا المبلغ.

·       طريقة السداد: عادةً ما يتم سداد بدل تذاكر السفر دفعة واحدة. ويجب على الموظف أن يوافق على شروط السداد قبل الحصول على بدل تذاكر السفر.

·       الرسوم المحتملة: قد تفرض بعض الشركات والمؤسسات رسومًا على بدل تذاكر السفر. يجب على الموظف أن يتحقق من وجود أي رسوم قبل الحصول على بدل تذاكر السفر.

من المهم أن يقرأ الموظف شروط وأحكام بدل تذاكر السفر بعناية قبل تقديم الطلب.

 

 

الوسومموارد بشرية، عمل,

تواصل مع المؤلف

رجاء تسجيل الدخول للاتصال بهذا المؤلف.

ذات الصلة

أعلى